Meinung und nicht Deinung

Soll Ihre Meinung richtig sein? Wer hat Recht? Wessen Meinung ist die Wirklichkeit?

Meinung heißt eben Meinung, weil es meine Wahrnehmung, Werte und das wiederspiegelt, was ich glaube, was jeder von sich selbst glaubt.

Lustig wäre da die Einführung des Wortes Deinung, denn dann wäre klar definiert, daß das Gegenüber eine eigene Meinung haben darf und nicht die eigene Meinung übergestülpt bekommt.

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Freude macht erfolgreich

Genervt an der Arbeit oder Zuhause?
Allein schon der Gedanke daran sorgt für ein mulmiges Gefühl oder Unzufriedenheit?

Wie gut sollen denn dann Ihre täglichen Ergebnisse aussehen? Wie erfolgreich und glücklich wollen Sie damit werden?

Meine Team- und Einzel-Coachings garantieren einen zufriedeneren und leichteren Umgang. Mit Freude lassen sich Ziele erfolgreicher und einfacher erreichen.

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Mitarbeiterentwicklung

Ist Mitarbeiterentwicklung sinnvoll?

Wer in seinem Leben Verantwortung übernimmt, kann auch daran wachsen.
Wer am Arbeitsplatz Verantwortung übertragen bekommt und übernimmt, natürlich mit voller Rückendeckung,  kann daran wachsen und einen Sinn in der Arbeit finden.

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Leicht!

Was wäre, wenn es leicht gehen würde? Wärest Du zufrieden damit? Glücklich? Darf es leicht sein?

Ginge es dann zu schnell?

Ab wann darf es im Leben leicht sein?

Für mich gerne und zwar Jetzt!

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Worauf richtest Du Deinen Fokus

Fokus, Aufmerksamkeit lenken!

Worauf richtest Du Deinen Fokus? Auf das Angenehme oder das Schreckliche?

Es gibt eine Grundeinstellung im Leben.

Welches ist Deine?

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Fehler sind gut!

Warum sind Fehler gut?

Aus Fehlern lernen wir! Wenn keine Fehler gemacht werden oder diese sogar vertuscht werden, dann gibt es ja auch nichts für das nächste Mal zu verbessern.

Eine echte Fehlerkultur und bringt Unternehmen mehr denn je auf die Überholspur. die sagen nämlich einen echten Vorteil, vor allem wenn offen und ehrlich mit Respekt und Akzeptanz darüber gesprochen und positive Lehren für die Zukunft daraus gezogen werden.

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